Jovem Aprendiz – Quantos Anos (Idade), É Bom?



O programa jovem aprendiz

Com um percentual considerável de jovens no Brasil, muitos deles querendo trabalhar, mesmo não podendo, um dos programas que foi criado para eles é o jovem aprendiz, onde são contratados jovens dentro de uma determinada faixa etária, para poderem auxiliar em diversos cargos, tanto administrativos como operacionais.

Muitas pessoas consideram que o programa jovem aprendiz é bom, não somente para os próprios jovens, como para as empresas para as quais os mesmos são destinados, como a idade para jovem aprendiz não deve ser muito pequena, e nem deve passar dos 18, o programa insere esse grande percentual de jovens no mercado de trabalho desde cedo.

Programa-jovem-aprendiz-2022

A idade para jovem aprendiz costuma varia em relação às exigências de cada empresa, e dependendo da função à qual o mesmo estará sendo guiado. A idade para a participação do programa varia em torno aos 14 e 24 anos, podendo algumas empresas contratar somente com uma idade fixa, ou dentro desta média colocada pelo programa.

O jovem aprendiz é bom devido ao acompanhamento que os mesmos recebem logo no inicio do seu expediente. Os mesmos são praticamente ensinados, como se fosse uma escola dentro do mercado de trabalho, e o principal beneficio é a experiência proporcionada pela empresa ao jovem, que leva em seu currículo o nome dela após a conclusão do programa.

Jovem Aprendiz Vale a Pena?

Principais características e faixas etárias mais contratadas no programa jovem aprendiz.

Confira também:  Jovem Aprendiz Unilever 2022 - Vagas, Inscrições

O jovem aprendiz é bom também para que futuramente a pessoa possa ser contratada pela mesma empresa a qual ele está participando do programa. Ainda mais por que, as empresas que participam desta inclusão, são aquelas que exigem um numero maior de empregados, e constantemente estão precisando de profissionais para suprir os cargos da mesma.

Outro item importante a ser destacado do programa, é que o jovem aprendiz recebe todo o respaldo da empresa para a qual está trabalhando, as horas de serviço são de no máximo 6 horas, e a pessoa que participa do programa cumpre essa carga horária sem precisar fazer horas extras como funcionários contratados.

jovem-aprendiz-quantos-anos

Jovem Aprendiz Idade

Dentre a idade para o jovem aprendiz que mais são recrutados no mercado, é de jovens com 15 anos de idade, pois e o momento em que os mesmos começam a ajudar a família nas questões econômicas, sendo que também podem estar estudando ao mesmo temo que realizem o programa.

Em geral, o jovem aprendiz é bom por que incentiva aos adolescentes a gerarem sua renda pessoal e poderem sentir o peso da responsabilidade colocada pelo mercado de trabalho de forma antecipada, são profissionais melhores preparados para este mesmo mercado que em um futuro os aguarda já formados, com carreiras profissionais, e com a experiência que já adquiriram a partir de sua adolescência. Este programa também incentiva jovens a continuarem seus estudos para preparar-se melhor em futuras vagas dentro da empresa.

Confira também:  Jovem Aprendiz AOC 2022 - Vagas, Inscrições

Veja Como Funciona:

Mais Vagas de Jovem Aprendiz 2022

Confira também:  Jovem Aprendiz Casas Bahia 2022 - Vagas, Inscrições

Equipe de Redação Empregos e CarreiraRedação Empregos e Carreira

Nossa equipe de redatores é especilizada em Empregos e Carreira e fornece um conteúdo de alta qualidade para quem deseja conseguir sua primeira vaga de emprego como Jovem Aprendiz. Separamos as principais empresas que oferecem vagas para Menor Aprendiz para você enviar o seu currículo. Desejamos boa sorte nessa nova jornada profissional e que você tenha uma carreira brilhante pela frente.

Comente em Jovem Aprendiz – Quantos Anos (Idade), É Bom?

COMPARTILHE ESSA OPORTUNIDADE!:



Se gostou da vaga, compartilhe e curta:

Comentário em Jovem Aprendiz – Quantos Anos (Idade), É Bom?
  1. Kevin | Responder

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado.

*Algumas vagas podem estar encerradas, você deve confirmar diretamente no site de cada empresa se existem novas vagas abertas.